コラム– category –

【コラム】障害者の採用・定着施策が、若手のリテンションにつながる？ー「二要因論」で入社・離職理由を整理ー

【コラム】自己肯定感を考える

12/3-12/9は「障害者週間」

【障害者雇用の実践】疾病性と事例性を分けて合理的配慮を考える

知的障害者の就労について「リアリティ・ショック」の影響から考察する/文献調べ24-39

ダイバーシティ・マネジメントと障害者雇用の論文レビュー/24-37

【コラム】「やりたい仕事」かよりも、誰を「しあわせにするのか」を考えたい

【コラム】障がい者社員のパフォーマンスを考察する

PTAのオンライン勉強会に登壇