2025年– date –

ダイバーシティを進める上で、必要なサイクルとは/文献調べ 25−10

Design Thiking Workshop を開催しました

ダイバーシティ対応に積極的な企業とは〜障害者雇用に注目して〜/文献調べ 25−09

合理的配慮において重視される「対話」についての理解/文献調べ25-08

認知行動療法のワークショップに参加してきました

【コラム】「障害理解」には職場で「自己効力感」を育むのが大事だと思う理由　中編

「省察的実践家」としての障害者雇用コンサルタント像/文献調べ 25−07

【コラム】「障害理解」には職場で「自己効力感」を育むのが大事だと思う理由　前編

【個別相談会】のご案内

ADHD者との職場での関わりのヒント〜教育現場からの示唆〜/文献調べ25-06